Was tun Sie, wenn Ihr Chef Sie anschreit?

Leider gibt es in jedem Beruf genügend Samodurow-Chefs. Und eben auch zügellose Führer, so dass die Gefahr, mit Schreien und Beleidigungen auf unangemessene Kritik zu stoßen, sehr hoch ist. Natürlich kann man danach eine Rücktrittserklärung auf den Tisch legen, aber eine solche Lösung ist nicht für jeden geeignet. Aber Sie sollten nicht verzweifeln – es gibt noch andere.

Es hilft, von der Situation wegzukommen…

Psychologen bieten armen Untergebenen in dieser Situation an, sich als stumme Fische in einem gemütlichen Aquarium vorzustellen. Unabhängig davon, ob der Chef bei einem persönlichen raznosti oder bei einer Hauptversammlung schreit, können Sie sich vorstellen, dass seine Worte das dicke Glas nicht durchdringen. Dann wird die Versuchung, auf Beleidigungen und unfaire Kommentare zu reagieren, nicht mehr groß sein. Es ist wichtig, ein ruhiges Gesicht zu bewahren – ein solches Verhalten verwirrt in der Regel die Person, die an eine bestimmte Reaktion gewöhnt ist. Nach einer Weile ist garantiert, dass der Chef aufhört zu schreien. Zumindest bis zum nächsten Mal. Das ist also eine der besten Verhaltensweisen, wenn der Chef Sie anschreit.

Stellen Sie sich den Chef auf eine lustige Art und Weise vor

Zum Beispiel in einem Kinderpanama und mit einem Netz, das Schmetterlinge jagt. Gehen Sie in der Schürze Ihrer Großmutter an den Herd. Die Details sind nicht wichtig, der Comic-Effekt ist wichtig. Es ist sehr schwer, vor der Person, über die man lacht, Angst zu haben. Die Hauptsache ist, es nicht laut zu tun, sonst kann die Entlassung zwar kommen, aber nicht nach Belieben.

Sie müssen ein Notizbuch und einen Stift bei sich tragen

Und – schreiben Sie es auf. Sobald der Chef wieder die Stimme erhebt und anfängt, seinen Untergebenen für alle Sünden der Sintflut verantwortlich zu machen, muss er sich ein Notizbuch und einen Stift besorgen und anfangen, alles mit dem ernstesten Blick niederzuschreiben. Wenn eine Frage folgt, sollte darauf geantwortet werden, dass alles Gesagte sehr wichtig und nützlich ist, so dass es aufgezeichnet werden muss. Wie können Sie sich sonst all Ihre Fehler merken und sie später korrigieren?

Diese drei Rezepte, wie man sich verhalten soll, wenn Ihr Chef Sie anschreit, sind gut, wenn er die Grenze nicht überschreitet. Es gibt Situationen, in denen die Entlassung der einzige Ausweg ist – sonst kann man seine Selbstachtung verlieren.